Reklama
  • Gość2011-12-07 19:18:32

  • Gość 2011-12-07 19:18:32

    SLYSZALEM OD WIELU OSOB O STRASZNEJ PANI KIEROWNICZCE NA LAKIERNI W KROSIE KTURA TERRORYZUJE SWOICH PRACOWNIKOW I NIKT NA TO NIE REAGOJE. PISZCIE LUDZIE CO WIECIE NA TEN TEMAT MOZE KTOS W KONCU UTRL BY TEJ PANI NOSA.

  • Gość 2011-12-07 20:31:51

    [cytat]SLYSZALEM OD WIELU OSOB O STRASZNEJ PANI KIEROWNICZCE NA LAKIERNI W KROSIE KTURA TERRORYZUJE SWOICH PRACOWNIKOW I NIKT NA TO NIE REAGOJE. PISZCIE LUDZIE CO WIECIE NA TEN TEMAT MOZE KTOS W KONCU UTRL BY TEJ PANI NOSA.[/cytat]
    idź do szkoły a nie się kogoś czepiasz może ma taką możliwość dała coś od siebie to teraz wymaga a Ty widzę nawet na polski nie zagadałeś w podstawówce pozdr dla kumatych !!

  • Gość 2011-12-07 20:39:11

    Jeżeli jesteś pracownikiem tej firmy to są osoby nad tą panią kierownik, które możesz poinformować o rażącym jej zachowaniu, a jeżeli tam nie pracujesz to....co cię to obchodzi. Od zawsze tam tak było.

  • Reklama
  • Gość 2011-12-07 21:04:59

    a co ma do takiego zachowania szkoła  i wykształcenie?człowiekiem powinno sie być w każdej sytuacji tym bardziej jeśli zatrudnia się taką osobę na stanowisku kierowniczym powinna być kompetentna wśpółpracować z ludżmi a nie ponizać ich i traktowąć jak niewolników to co ta pani sobą reprezentuje to poziom poniżej zera

  • Gość 2011-12-07 21:11:40

    a pani czopek niech weżmie na luz

  • Gość 2011-12-07 21:37:19

    pozdrowienia dla czopka

  • Gość 2011-12-07 21:37:29

    pozdrowienia dla czopka

  • Reklama
  • Gość 2011-12-08 21:23:53

    ludziom należy się szacunek i przełożony powinien o tym pamiętać.Zresztą łaska pańska na pstrym koniu jeżdzi,znałam już takich na kierowniczych stanowiskach,teraz są bezrobotni, a ludzie plują im w twarz.

  • Gość 2011-12-09 18:42:35

    "ludziom należy się szacunek i przełożony powinien o tym pamiętać.Zresztą łaska pańska na pstrym koniu jeżdzi,znałam już takich na kierowniczych stanowiskach,teraz są bezrobotni, a ludzie plują im w twarz."-------------->

  • Gość 2011-12-11 03:18:52

    Ja słyszałem że nie karze pic to nie bedą chodzic sikać w sumie to racja ....

  • Gość 2011-12-15 22:44:37

    ta pani krzyczy na pracowników poniża ich i nie ma na nią siły może ktoś podpowie co w takiej sytuacji robić

  • Reklama
  • Gość 2011-12-16 21:00:20

    nagraj jak się zachowuje, wyślij do inspekcji pracy że zastrasza ludzi , wrzeszczy i krzyczy czego nie wolno robić a oni już wyjaśnią tą sprawę

  • Gość 2011-12-18 17:44:50

    [cytat]"ludziom należy się szacunek i przełożony powinien o tym pamiętać.Zresztą łaska pańska na pstrym koniu jeżdzi,znałam już takich na kierowniczych stanowiskach,teraz są bezrobotni, a ludzie plują im w twarz."--------------> [/cytat]--------------->


  • Gość 2011-12-18 21:26:44

    dokładnie jedyny sposób to nagranie zachowania pani kierowniczki i nawet doniesienie do prokuratury o mobing. Ale wtedy ta pani może dostać wyrok. Wydaje mi się , że nalezałoby ją o tym fakcie najpierw poinformować, gdyż jak sądzę ta pani nic o tym nie wie. A telefon czy dyktafon prawie kazdy może mieć przy sobie.

  • Gość 2011-12-19 13:05:40

    Ludzie!! Przecież tym osobom w Krosie zależy na pracy bo gdzie znajdą inną jak przez tyle lat nic innego nie robili.Gdyby mieli odwagę się odezwać to ta pani już dawno by tam nie pracowała.

  • Gość 2011-12-30 16:46:08

  • Reklama
  • Gość 2011-12-30 18:52:55

    Bardzo ciekawa sprawa z tymi postami, jak zwykle zresztą z szeroko komentowanym tematem Krossu.
    Informacje na temat nowej kierowniczki lakierni docierają do tak wielu osób niezwiązanych z firmą, że dziw bierze, że nie docierają one do właściciela.
    Ewentualnie wszelkie negatywne opinie są doskonale znane właścicielowi jak i zarządowi firmy. Pytanie zatem na ile interesuje ich problem poniżania pracownika.
    Dla firmy dbającej lub też budującej swoją markę, powinno być sprawą istotną postrzeganie firmy w oczach pracownika. Widać w tej konkretnej firmie (sądząc po postach) daleka droga do uszanowania pracownika.
    Tyle lat działalności i od lat przeważają negatywne opinie o firmie.
    A może by tak nadszedł czas zmian ?
    Pracownikom na Nowy Rok życzę milszego kierownictwa

  • Gość 2012-04-19 11:37:45

    Szykują się wielkie zmiany w najbliższym czasie.
    Nowy dyrektor produkcji przychodzi w maju, więc znowu wszystko od nowa. Powodzenia pracownicy.

  • Gość 2012-04-19 11:58:08

    [cytat]Ludzie!! Przecież tym osobom w Krosie zależy na pracy bo gdzie znajdą inną jak przez tyle lat nic innego nie robili.Gdyby mieli odwagę się odezwać to ta pani już dawno by tam nie pracowała.[/cytat]

    Dokładnie! znam taki przykład z Pultuska. Wszyscy się bali, wreszcie jeden odważny włączył dyktafon w telefonie i w dwa tyg. było po wszystkim. Szefostwo pożegnało kierownika a pracownicy odetchnęli z ulgą. Trzeba tylko chcieć.

  • Gość 2012-04-20 14:14:19

    Ta kierowniczka dalej tam pracuje ?

  • Gość 2012-04-20 20:03:32

    oczywiście że pracuje i ma się dobrze

  • Gość 2012-04-21 09:35:36

    :(

  • Gość 2012-04-22 18:38:19

    Jak jej brygadzista wyprowadza psa i robi zakupy to musi być dobrze

  • Reklama
  • Gość 2012-07-11 00:10:50

    bardzo współczuję tym którzy tam pracują, ponieważ wiem jaką K____ potrafi być. poza tym jest chora psychicznie i myślę że powinna się zacząć leczyć bo jeszcze chwila i będzie za późno. TO DOBRA RADA ALE, ONA Z NICH NIE KORZYSTA



Reklama
Reklama